众所周知，新媒体行业发展越来越成熟，新媒体运营几乎成为企业标配。据报道，新媒体运营岗位的需求超过2000w。

同时，伴随“全民自媒体”风潮的崛起，不断有个人、团体利用新媒体渠道建立品牌或变现。

新媒体领域有着空前的需求，也就有了空前激烈的竞争，我们发现80%的-1至1岁新媒体人在入行及完善初阶能力时，最容易遇到这些问题：

1. 不了解新媒体的行业趋势和平台的规则：不清楚新媒体行业的最新情况，不同的媒体平台规则不一样，运营的方法也不一样。
2. 对爆款文章/营销软文的写作方法不熟悉：写一篇文案要花上1天时间撰写，光是修稿至少3遍以上，推送的文章却总是阅读不佳，效果不好。
3. 对新媒体运营的工具认知少，工作效率低：不会搭建自己的素材库，每次排版、处理素材都会花上半天时间。
4. 掌握技能单一，不知如何提升：只会内容编辑、排版等基础技能，一到做活动、搞社群的时候就两眼发楞，摸索半年没运营好公司新媒体。

“写文章发图片就是新媒体运营”的时代已经永远过去了，新媒体运营更需要具备内容、活动、社群三大核心能力的人才，如果你想进一步了解新媒体行业及主流媒体平台的规则，提升自己的知识体系，更快速的上手工作。

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新媒体3天打卡体验营内容安排

平均每天30min左右，每天可以自由安排学习时间和打卡时间。

学习时间：11月12日-11月14日

内容安排：

• 第1天：从微信到抖音，了解新媒体全貌；
• 第2天：盘点主流新媒体平台的小规则；
• 第3天：关于微信公众号运营的N个必知。

如何参与：

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打卡学习时间：11月12日-14日

（周二至周四）

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