很多人都会感觉前端开发转产品会更有优势,事实上真的是这样吗?根据以往的转行经验来看,其实并不容易,开发虽然逻辑思维更强,但转产品时也存在缺乏全局意识,产品知识匮乏等情况。那如何解决这些问题的呢,一起来看看产品经理就业特训营JY20期陈同学的分享吧,文中涉及部分起点课程,请读者大大知悉~
一年多以前,虽然我已经有3年多的WEB前端开发岗位经验,但是实际上参与的项目中,感觉自己只是如同工具人一般的存在。
因为之前的公司是做网络安全相关的业务,主要技术偏重底层,每次开例会的时候大家讲的东西,我听起来都如同云里雾里,完全没有全局意识,更不谈了解业务需求。
市面上的技术不断更新,自己也发现前端岗位的入门门槛较低,对于个人的职业发展来说,难以提供一个清晰的规划,觉得自己做不了技术大神,也当不了项目经理,那等我年龄大了之后该怎么办呢,那会儿其实真的很迷茫。
后来了解到产品经理这个职位,虽说不是技术岗位,但是对公司的业务规划有清楚的把控,我觉得对于一家公司来说,最熟悉业务的岗位才是最有价值的,所以就想着能够转岗产的职位。
虽然客观上讲,有开发岗位经验的人面试产品岗位,是更有优势的,因为我们的逻辑思维意识更强,与程序员沟通起来也更容易。
然而事实上,一个从事产品经理的高中同学告诉我,转岗产品职位对于已经有工作经验的老鸟来说,并不是那么友好。
就这样,冲着新主管之前是个比较成功的产品经理,后来转来公司高管做售前,我转岗成为他的助理,开始曲线救国的产品之路。
在他的指导下做了很多汇报材料和解决方案,也借此养成了比较好的习惯,写文档之前先思考,沿着背景目的、框架、具体建设内容这样一个思路来写,列提纲,搭框架,最后再一点点去细化。
转岗了半年多的时候,公司刚好有一个比较好的机会,要做一个在线教育类的项目。而我当时没什么经验,项目需要画原型,我就自学了些交互设计,开始了我的泛产品岗位之路。
今年疫情之后,项目正式启动了,我也在项目中承担着产品的角色。但自己也是边做边学,既缺乏产品相关的理论知识,也没有相关经验可以借鉴。
果然,在项目实施过程中我踩了很多坑,也跟程序员撕过好几次,虽然最终项目成功上线,但是离我的预期还是差的很远。
本来想着等项目上线之后,就换个产品助理的工作,结果浏览了一下招聘要求,发现自己还是缺乏对产品理论知识的系统学习。可能唯一的优势也就是Axure用的挺熟练,PPT做的也还行,至于面试要带的PRD文档之类的,我都是没有相关输出的。
虽然自己也在网上看了一些理论课,但总感觉没有吸收,还是不知所措。就这样,我在人人都是产品经理官网上了解了产品经理就业特训营的课程,当即决定报名。
整个十周特训营的课程系统学习,结合自己之前做的那个产品,我发现每个产品从有想法雏形到真正落地的环节都是差不多的。
从竞品分析、用户调研、产品设计、功能清单、功能流程、交互设计到最终输出PRD文档,其实当时我每个环节都做了,但是缺少了及时复盘,没有任何输出文件。
听了训练营老师讲的课程,整个人的思路一下子就开阔了,相比自己慢慢摸索,达到了事半功倍的效果。
实战作业也能很好的检验学习成果,老师也会很认真地批改答疑,最后答辩PPT老师也给了我很宝贵的意见,让我能够完善自己的作品集,这样去面试也能更有底气。
通过训练营的学习,我有自信自己已经能够胜任初级产品经理的岗位,接下来的时间里,我准备用心复盘之前做的产品,输出PRD文档,寻找好机会,争取一击即中,真正获得产品Title!
不仅是陈同学,产品经理就业特训营的课程目前已经帮助包括她在内的1000多名新人实现产品知识体系的搭建,从择业到就业,帮你实现从小白到产品经理的华丽蜕变!
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学习的最终目的是成为企业需要的产品人才,成功就业。业内其他产品课程,听完课就“戛然而止”了,导致很多学员依旧不懂这些问题:
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所学内容源自BAT产品培养体系和市场上企业的招聘需求。从idea→调研→设计→落地,全流程精细打磨,成为产品经理必备的思维、理论、工具都能系统掌握。
四、创造属于你的实战项目与求职作品
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-产品经理对个人能力和技能的要求还是很高的,虽然开发会有一定的优势,但还是要有系统理论的学习会比较好,可以添加我们的小助手进行产品潜能测评,看看自己适不适合做产品经理哦~
转行过来人觉得光看理论确实不太够,要有实操才行
我也会一点Axure,但感觉去面试产品经理还是远远不够…
-对啊,除了软件操作这些硬技能,还有沟通,协调,逻辑等等软技能也是很重要的呢,这些在我们的产品经理就业特训营里都是会有系统的学习和培养的哦~
由此看来复盘还是很重要的啊
还以为开发转产品会比较容易,没想到也这么难…