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张一鸣花90亿为马化腾试错
上周，PICO宣布裁员；周末时，有消息称腾讯放弃自研，准备代理meta的产品。在字节亲身实验XR这条路发现此路不通，腾讯迅速调转方向。这背后，是VR这个行业暂时不会在现在或者未来10年，选错方向的字节，显然并没有“越努力越幸运”。
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如果无法跑得更快，可以选择跑得更久（上）
我们总是想很快速地获得成功，但有时候，现实总是与我们的心愿相违背。不过我们可以换个角度来思考，如果无法跑得更快，我们不如选择跑得更久，在长久的职业经营中获得沉淀。这也是本文作者的感悟之一。
集体上岸、大厂回春：湾区的求职市场回暖了
最近，有关湾区招聘回暖的讨论频繁出现，各家科技公司也逐渐放岗。而这似乎向湾区的职场人传递出了相对积极的讯息。具体如何解读湾区当前的“招聘回暖”？不妨来看看本文的分享。
怎样才能更好地抵御风险？这篇文章可以帮你早做准备
今年的就业形势有目共睹，不仅有大批毕业生找不到工作，还有公司不断在裁员。面对这样的职场环境，我们除了焦虑之外，还要主动给未来做好计划，这样遇到突发事件才不至于手忙脚乱。本文作者对此发表了自己的看法，与你分享。
马斯克的「盲盒裁员」席卷 Twitter，被裁错还不是最离谱的
当公司被收购，会不会被裁员是大部分员工担心的问题。而当马斯克收购Twitter时，一封邮件决定你在Twitter的职业生涯，直接又刺激，不走寻常路。然而在马斯克的“盲盒裁员...
裁员75%，广告商逃离，Twitter怎么了？
马斯克接手推特以来，新闻不断。前段时间有消息称他将会解雇75%的推特员工，他否认了这个消息。然而不到一周，马斯克开始在推特大规模裁员，广告商们也纷纷逃离推特。本文作者对这个事件进行了分析，希望对你有帮助。
Meta、谷歌悄悄裁员
由于一些不得已的原因，不少行业、企业“降本增效”，进行裁员，有的企业把裁员叫作毕业，或者优化等等，决口不提“裁员”。Meta和谷歌也不例外，而Meta裁员的方式是在“30天名单”内的员工，要在30天内在内部申请新的职位，否则就要离开公司。谷歌也采用了类似的方法，一起来看看文章是怎么说的吧。
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大厂裁员，真的是因为收入缩水，业务不景气吗，如果出于这样的目的，把不赚钱的部门，不增长的部门，全部裁员，才是提高收益，降低成本的最有效的方式。比如：百度年前...
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互联网裁员潮下，给普通打工人的4个建议
近日，大厂裁员又上热搜。京东被曝多条业务线裁员，比例在 10-30%；有赞更是被曝裁员比例达 70%。
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