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啊,我不太看好,产品经理和产品经理搭伙,有点同一个部门的意思,但并没有一个团队搭配的感觉,产品经理创业,合伙人还是有其他擅长的点或者是其他不同岗位的人比较好,可以给你带来其他层面上的帮助,创业不仅仅是做产品,还有很多产品以外的事情,比如运营、技术、商业等等。

产品经理创业,合伙人可以是产品经理吗?
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有些产品功能属于你可以不用,但不能没有的地位。你要说它没有什么作用吧,但是去掉之后又觉得少了点什么,会有不方便。除了你说的即时通信功能,我把它认为是一个转账的记录,用于查验。

支付宝里面的即时通信功能除了用来进行消息通知之外,还有其他必要的作用吗?
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现在很多产品都嵌入的短视频,生活从推文改成了短视频,其实也是一个主流的趋势,就像微信公众号不断改变,也加入了一些视频推流的东西。如今,图文打开率越来越低,短视频或许是支付宝迎合市场的一种尝试。

支付宝里面的生活模块的发现是短视频,是否感觉这个短视频社交功能导致支付宝不伦不类?
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个人认为,还可以。但对于很多乘车的人,可能不会去点。我们一般打车就是提交订单-等待司机-上车-下车这几个步骤,如果是加一个这样的选项,那可能增多了一个确认项,一般司机不提醒,我们是不会去点多余的。

打车软件如果给用户个i人e人的选项,可行否?
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虽然说情绪化表达很适用于用户的感官情绪,适合我们去表达自己的喜恶,但是在进行量化的时候,如果是一个情绪性的表达,只能显示出多少个赞,至于去怎么呈现出来,还是一个比较复杂的问题,可能需要拐几个弯。

为什么餐饮APP的评分系统多采用「打星制」?
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如果有已标注好的数据集,可以使用机器学习算法(如分类器、聚类算法等)来训练模型,从文本中提取关键字段。通过模型的学习和调优,可以提高信息提取的准确性。最后,再结合人工审核,看看有哪些地方需要调整的。我们都清楚人工成本很高,但免不了这一步,只能说尽量把前面的机器审核步骤做到比较准确,减少人工的审核成本。

如何解决数据清洗不准确或者乱码的问题?
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首先要有醒目的优惠指引,一般看到一些跟钱或者优惠相关的,一般都会点进去了解的。
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这个时候,只能另找出路了。既然答应了客户,做不到那就要跟客户沟通,哪里不行,可以如何去调整,不要直接跟客户说做不了,带着解决方案去找客户,说不定效果会更好,让他知道你是有在替他解决问题的,而不仅仅是随便忽悠他。

答应客户的需求实现不了,作为产品该怎么办?
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也不能这样一概而论,新兴的概念很多时候可能还要挑战人们的常识,普通人可能觉得不好理解,很可能就是因为技术门槛高、抽象性强、专业术语多,但怎么说呢,作为一个新兴的概念,本身也在不断地发展和演化,伪概念无法经过时间的验证,但真概念会随着技术的进步和应用场景的扩大,被更多人理解和接受。

那些无法通俗地给普通人解释清楚的新型产品/技术/商业模式,是不是一种伪概念?



